São competências da Secretaria Executiva

 

 

I - implementar e gerir as diretrizes políticas e plano de trabalho definido pela Assembléia Geral;

 

 

II - coordenar o trabalho das diretorias e assessorias;

 

 

III - instauração de sindicâncias e processos disciplinares, nos termos do estatuto;

 

 

IV - constituir a Comissão de Licitações do CONSÓRCIO, nos termos do estatuto